商社業界向け経営コンサルタント

アジア発のグローバルコンサルティングファーム

情報更新日:2016/07/13掲載終了予定日:-求人番号:1426
  • 上場企業
  • 中途入社5割以上
  • 介護支援制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 海外勤務あり
  • 育児支援制度あり
  • 英語を使う
  • 資格取得支援制度
  • 週休二日制

募集要項

募集職種
  • システムコンサルタント
  • パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
  • ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連
  • ビジネスコンサルタント(その他)
  • ビジネスコンサルタント(営業・マーケティング)
  • ビジネスコンサルタント(生産・物流)
  • ビジネスコンサルタント(組織・人事)
  • ビジネスコンサルタント(経営・戦略)
  • ビジネスコンサルタント(財務・会計)
雇用形態

正社員

仕事内容

1.日本の大手商社に対して競争力強化、グローバル化推進に寄与し、今後、中長期での日本経済の更なる成長に貢献します。
2.商社が取り扱う幅広い事業展開に向けて、当社の保有するコンサルティングノウハウを活用し、クライアント企業と協業しながら、事業主体として新たなビジネス/サービスの開発、収益化を推進していきます。
3.商社が抱える経営課題の解決に向けて、企業の戦略/改革構想の策定から実行支援まで一気通貫に関与し、クライアントの継続的な企業価値向上に貢献していただきます。

応募資格

経験業務領域」における合計4年以上の実務経験を有し、その実務経験のうち、下記のいずれかも有する方。

■コンサルティングファーム・シンクタンク
 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する、戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方

■監査法人
 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する、会計(特にIFRS)・業務改革領域のアドバイザリー経験を有する方

■SIベンダー・ソフトウェアベンダー
 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する、システム化構想策定から設計・開発、展開等の基幹システム導入プロジェクトの経験を有する方

■総合商社・専門商社・卸
 上記の企業における、経営企画部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方

勤務地

東京都
東京都千代田区丸の内

年収・給与

500万円~1500万円
月額給与改定 年1回(10月)
賞与 年2回(6月、12月)基準賞与+成果・評価に応じた加算賞与
※その他別途残業代支給

勤務時間

9:00~18:00

待遇・福利厚生

■諸手当
通勤交通費支給(当社規定による)、時間外勤務手当など

■福利厚生
各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、公認会計士企業年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援)、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度、リラクゼーションルーム など

休日・休暇

休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度13日)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇など

年齢制限

制限なし

学歴制限

制限なし

経験社数制限

3社以下

英語力

英語/中国語 できれば尚可 ※歓迎要件

採用プロセス

書類選考、WEB試験、対面による面接3回。

プロジェクト事例

■経営戦略/M&A
 企業・事業戦略立案、グループ経営/グローバル戦略、新規事業戦略/マーケティング戦略
 M&Aアドバイザリー/デューデリジェンス、ポストM&Aマネジメント

■経営改革
 事業計画策定、業務改革・BPR、新ビジネスモデル導入、バリューチェーン改革、意識改革
 システム化構想策定、Enterprise Asset Management改革、Carbon Risk Management改革

■カスタマーリレーションシップマネジメント
 SFA・営業活動支援・販売チャネル強化

■会計財務および経営管理
 経理・財務業務改革、グローバル連結経営管理強化、IFRS対応支援
 内部統制(J-SOX)/GRC、内部統制BPO

■ヒューマンキャピタルマネジメント
 人事制度改革、人事業務改革(BPR、シェアードサービス)、人事システム構築支援
 グローバル人材マネジメント・人材育成

■ITマネジメント
 IT ビジョン策定、アプリケーション戦略、システム化計画支援、SOAシステム基盤構築支援
 ITコスト最適化支援、基幹システム構築・保守・拡張

■サプライチェーンマネジメント
 グループSCM管理強化、製販在プロセス標準化、需給クラウドサービス、マスタ統合サービス

■アウトソーシング
 アプリケーション・マネジメント・アウトソーシング、IT アウトソーシング

入社後アサインを予定のプロジェクト事例

■グローバル連結経営基盤構築支援
■新規ビジネスモデル構築支援
■IFRS対応支援
■SCM領域における構想策定支援
■組織・制度再構築、人材育成(CFO/CIO)支援
■M&A/PMI、事業戦略策定支援
■アーキテクチャ構想・設計支援

企業情報

企業名

アジア発のグローバルコンサルティングファーム

業種

ビジネスコンサルタント・シンクタンク

事業内容

マネジメントコンサルティング
(経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス)
ビジネスプロセス コンサルティング
(業務改革・組織改革・アウトソーシング)
ITコンサルティング
(IT 戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守)
アウトソーシング

合わせてチェック

  • 官公庁・自治体向け戦略コンサルタント

    • 会計系グローバルコンサルティングファーム
    • ■年収・給与 基本は年棒制となります。 業績賞与が実績に応じて付加されます。 ■昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回 ※入社後最初の賞与については入社日を基準として支給対象期間による日割り計算になります。
    • 東京都
  • 保険業界向けコンサルタント

    • 会計系グローバルコンサルティングファーム
    • ■年収・給与 基本は年棒制となります。 業績賞与が実績に応じて付加されます。 ■昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回 ※入社後最初の賞与については入社日を基準として支給対象期間による日割り計算になります。
    • 東京都
  • 保険会社向けアドバイザリー業務

    • 大手監査法人
    • 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回
    • 東京都
  • 役員報酬、海外経営幹部報酬関連サービスコンサルタント

    • 会計系グローバルコンサルティングファーム
    • ■年収・給与 基本は年棒制となります。 業績賞与が実績に応じて付加されます。 ■昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回 ※入社後最初の賞与については入社日を基準として支給対象期間による日割り計算になります。
    • 東京都
  • 欧州サステナブル・ビジネス実施企業の日本市場参入支援スペシャリスト (契約社員)

    • 監査法人系コンサルティングファーム
    • 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回
    • 東京都
  • 戦略コンサルタント

    • 監査法人系コンサルティングファーム
    • 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回
    • 東京都