保険業界向け経営コンサルタント

アジア発のグローバルコンサルティングファーム

情報更新日:2016/07/13掲載終了予定日:-求人番号:1297
  • 上場企業
  • 中途入社5割以上
  • 年間休日120日以上
  • 海外勤務あり
  • 育児支援制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 週休二日制

募集要項

募集職種
  • コンサルタント、アナリスト、プリセールス
  • システムコンサルタント
  • システム開発(Web・オープン系)
  • パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
  • ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連
  • ビジネスコンサルタント(その他)
  • ビジネスコンサルタント(経営・戦略)
雇用形態

正社員

仕事内容

・生損保の保険会社の経営課題解決に向けて、企業戦略・改革構想策定から実行支援まで一気通貫のサービスに関与し、クライアント企業の継続的な企業価値向上にコミットしたコンサルティングに従事していただきます。
・金融業界全体の競争力強化、グローバル化の推進に寄与し新規サービスやIT導入による経営改革、BPRを行っていただきます。

応募資格

以下のいずれかの語系ケインがある方を募集しております。
1.コンサルティングファーム・シンクタンクご出身の方
保険会社に対する、戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方

2.監査法人ご出身の方
保険会社に対する、会計・業務改革領域のアドバイザリー経験を有する方

3.SIベンダー・S/Wベンダーご出身の方
保険会社に対する、システム化構想策定から設計・開発、展開等のERPシステム(Oracle EBS等)、業務系システム等の導入プロジェクトの経験を有する方

4.保険会社ご出身の方
上記の金融機関における、企画部門(経営企画、事務企画、システム企画)、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方

勤務地

東京都
東京都千代田区

年収・給与

500万円~1500万円
■給与・賞与
給与改定 年1回(10月)
賞与 年2回(6月、12月)基準賞与+成果・評価に応じた加算賞与
※別途残業代は全額支給

勤務時間

9:00~18:00
※18:00以降の残業代は別途全額支給

待遇・福利厚生

■諸手当
通勤交通費支給(当社規定による)、時間外勤務手当など

■福利厚生
各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、公認会計士企業年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援)、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度、リラクゼーションルーム など

休日・休暇

■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度13日)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇など

年齢制限

24歳~40歳
年齢制限理由:若年層の長期キャリア形成を図るため

学歴制限

大学卒、大学院(修士)卒、大学院(博士)卒、海外の学校卒以上

経験社数制限

3社以下

英語力

英語(できれば尚可)
※クロスボーダープロジェクトの比率が年々高まっており、高い英語力をお持ちの方は特に歓迎します

採用プロセス

書類選考、WEB試験、対面による面接3回。

プロジェクト事例

保険会社を中心とした金融業界のお客様に対する、国内外の各種コンサルティング案件の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事いただきます。

【主要ソリューション】
■ 戦略・M&Aコンサルティング
・新規事業/新規市場参入戦略策定支援 (市場分析、新商品/チャネル立ち上げ等)
・M&A戦略策定支援 (ITデューデリジェンス、PMI、統合第三者評価)
・海外進出・定着支援(現地IT戦略・管理、現地監査、グローバル標準策定支援)
・IT戦略策定支援 (中長期IT戦略、ITアウトソーシング企画,ITコスト最適化)
・販売・マーケティング戦略策定支援

■ 会計・リスク管理コンサルティング
・国際会計基準(IFRS)/ソルベンシーⅡ対応支援
・グローバル連結会計・経営管理体制構築支援
・米国会計基準(US GAAP)、国際会計基準(IFRS)対応支援
・グローバル統合リスク管理態勢(ERM)の構築
・日本版SOX (J-SOX) 対応、US-SOX対応
・保険関連法規改定(保険法制定等)、金融庁ガイドライン改定等に伴う業務・システム変更
・既存業務・システムの品質点検・基礎書類に基づくコンプライアンス点検
・情報セキュリティリスクアセスメント、情報セキュリティ管理体制整備
・個人情報漏洩リスクアセスメント
・海外拠点・子会社を含めたグローバルレベルでのITガバナンス・情報セキュリティ管理強化

■ 業務プロセス・ITコンサルティング
・契約管理/保全プロセス最適化支援 (事務BPR、ビジネスルール管理、ワークフロー定義)
・保険金支払い/クレーム処理高度化支援(支払BPR、支払傾向分析/スコアリング)
・全社コスト最適化/生産性向上支援(アウトソーシング/シェアードサービス、間接費削減)
・営業拠点改革支援(営業拠点統廃合、拠点事務・要員改革)
・マーケティング支援 (顧客分析、商品分析、保険料率分析、流出入契約分析 等)
・CRM基盤/VOC基盤構築支援 (VOC構想策定支援、統合顧客DB構想策定支援)
・顧客接点高度化支援 (カスタマーセンターアセスメント/高度化支援)
・次世代代理店モデル/営業職員モデル/新規チャネルモデル策定支援
・モバイルデバイスを活用した金融機関向け業務改革支援
・大規模プロジェクトのPMO支援
・シェアードサービス診断・導入支援
・ビジネス インテリジェンス(BI)経営支援
・最適なビジネスルール管理手法(BRM)を用いた業務プロセス改革支援
・コールセンター・事務センター構築・統合・移転支援
・システム構築計画策定、ベンダー選定、パッケージシステム選定支援
・システム構築における業務部門支援(ビジネスアナリスト支援)
・年金支払システム構想策定支援

企業情報

企業名

アジア発のグローバルコンサルティングファーム

業種

ビジネスコンサルタント・シンクタンク

事業内容

マネジメントコンサルティング
(経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス)
ビジネスプロセス コンサルティング
(業務改革・組織改革・アウトソーシング)
ITコンサルティング
(IT 戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守)
アウトソーシング

合わせてチェック

  • 官公庁・自治体向け戦略コンサルタント

    • 会計系グローバルコンサルティングファーム
    • ■年収・給与 基本は年棒制となります。 業績賞与が実績に応じて付加されます。 ■昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回 ※入社後最初の賞与については入社日を基準として支給対象期間による日割り計算になります。
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    • 大手監査法人
    • 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回
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  • 戦略コンサルタント

    • 監査法人系コンサルティングファーム
    • 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回
    • 東京都